Ինքնակառավարման աճեցում, Հոգեբանություն
Ինչպես եք դուք ասում, «ոչ», եւ ոչ թե վիրավորել զրուցակցին:
Ամեն օր մեզանից յուրաքանչյուրը ստանում է շրջակա հսկայական թվով հարցումների եւ պատվերների. Նրանցից ոմանք անհնար է հրաժարվել, բայց մյուս ցանկալի կլիներ, սակայն միշտ չէ, որ հաջողակ. Երբ, ըստ էության, մենք պետք է համաձայնվեն օգնելու, եւ երբ դա իմաստ է հրաժարվել. Ինչպես եք դուք ասում, «ոչ», եւ պահպանել լավ հարաբերություններ անձի հետ, ով վերաբերում է ձեզ.
Երբ դուք պետք է «ոչ» ասել.
Ինչու է այդքան դժվար է հրաժարվել:
Կանոնավոր օգնություն մյուսները հնարավորություն է տալիս զգալ, տեղավորել. Այս զգացումը բավարար չէ շատերի համար այսօրվա աշխարհում: Մյուսները համաձայն վախի հակամարտությունների: Մենք վախենում են ընկնում դուրս պատճառով տապալման ովքեր հարցնում, կամ լսել քննադատությունը: Ոմանք հմուտ Մանիպուլյատորներ փորձում է համոզել նրանց զոհերը, որ փոխանակման համար աջակցություն են երբեւէ առաջարկել նրան. Անշուշտ, դուք անձամբ է տրամադրել որոշակի ծառայությունից », - ասաց հարուստ եւ կարեւոր», որ հետո մոռացել մասին խոստումների կամ նույնիսկ պարզվել է, որ անգործունակ. Մեկ այլ պատճառ է HASTY համաձայն դուք պարզապես չգիտեն, թե ինչպես պետք է ասել «ոչ»: ձախողումը ինքնին անհեթեթություն է ձեզ համար, եւ այդ պատճառով է, որ դուք պետք է շատ ավելի հեշտ է համաձայնվեն, քան պատասխանել է բացասական:
Պետք է կարողանալ ասել «ոչ»:
The ամենադյուրին ճանապարհը է հրաժարվել - ասել ճշմարտությունը մյուս կողմին: Դա ոչ թե անհրաժեշտ է հորինել պատճառներ պարզապես բացատրել, թե ինչու դուք չեք կարող, թե չեն ուզում համաձայնել է իր խնդրանքը: Պետք է պատրաստ է նրանով, որ թողնելու, որին հաջորդում են բազմաթիվ հակափաստարկներին կամ entreaties: Ամենալավ դիրքորոշումն այս իրավիճակում, հանգիստ, բայց հաստատուն կրկնեց «ոչ» եւ վերաբերում է այն բանին, որ պատճառները արդեն բացատրեց. Ունակություն է ասել «ոչ», - դա մի հմտություն ցանկանում եք զարգացնել եւ կատարելագործել, այնպես որ, չեմ կարող հուսալքված, եթե դուք չեք հաջողվում առաջին անգամ:
Մեկ այլ արդյունավետ միջոց է ասել «ոչ», - է ճանաչել սեփական սնանկությունը: Բացատրել, թե ով է հարցնում, որ դուք իսկապես ոչ թե լավագույն թեկնածուն է իրականացնել իր հրամաններին: Ազատորեն արձագանքել է կոպտություն, եթե ինչ - որ մեկը պարբերաբար անցել է ձեզ իրենց պարտականությունները: Պարզապես հարցրեք. «Ինչու ես պետք է օգնել ձեզ»: Որպեսզի ոչ թե վիրավորել է իր զրուցակցին, մինչեւ որ նա հրաժարվում է, խնդրեք նրան մանրամասնորեն առկա խնդիրների մասին եւ առաջարկել այլընտրանքային լուծումներ: Հնարավոր է, որ այն բանից հետո, մանրամասն վերլուծության իրավիճակի եւ անհրաժեշտության օժանդակության կվերանա, եւ հետեւաբար, դուք չեք պետք է մտածենք, թե ինչպես պետք է ասել «ոչ»:
Similar articles
Trending Now