Ուսուցում ին 44-FZ (վերապատրաստման 44-FZ): Հեռավոր վերապատրաստման դասընթացներ

Շարունակելու է լինել ձգտել հետո փորձագետի, դա անհրաժեշտ է բարձրացնել մակարդակը պրոֆեսիոնալիզմի, բարելավել իրենց սեփական բիզնեսը կարգավիճակը: Զգալի դեր է խաղացել հետագա կրթության գործընթացում:

Առանձնահատկությունները Գերազանցության գնումների

Լրացուցիչ կրթության մասնագետ նպատակն է թարմացնել իրենց տեսական գիտելիքները եւ իրենց առկա հմտությունները: Դրա անհրաժեշտությունը պայմանավորված է աճող պահանջներին մասնագիտական վերապատրաստման աշխատողների. The TC (196 հոդված, ը. 4) ապահովում է պարտավորության գործատուի ուղարկելու փորձագետներին է վերապատրաստման դասընթացների: 44-FZ, ձեւավորման կոմիտեի որ հաճախորդը իրավունքը առաջնային են ներառումը ունեցող անձանց մասնագիտական ուսուցման. Այն կարող է իրականացվել հետ բաժանումից է անմիջական գործունեության, եւ առանց դրա: Վերջինի դեպքում, փորձագետները են հեռավոր վերապատրաստման դասընթացներ: Վերապատրաստում կարող է նաեւ լինել մասնակի բաժանում հիմնական գործունեության եւ առանձին ծրագրերի լրացուցիչ կրթության. Վերջին հարմարեցված առանձնահատկությունները մասնագիտական գործունեության կադրային անդամ:

կարեւոր գործոն

Մինչեւ հունվարի 1-2017-ին որպես անդամ Պայմանագրային ծառայության (կառավարչի) կարող է իրականացնել մի առարկա ունեցող առաջնային կամ երկրորդային մասնագիտական կրթությունը համապատասխան գործառույթը: Այլ կերպ ասած, նա պետք է անցնեն հատուկ ուսուցում: 44-FZ, որ կազմակերպությունը լրացուցիչ կրթության մասնագետների, ինչպես նաեւ թողարկումը համապատասխան փաստաթղթերի ավարտից վարում է վերահսկողական պետական կառավարման մարմինների. Որպես աջակցող թղթի փաստաբաններին վկայական կամ դիպլոմ:

լրացուցիչ կրթության համակարգը

Կրթությունը 44-FZ իրականացվում շրջանակներում միասնական պետական քաղաքականությունը կողմնորոշված ուսուցում սպասարկման պայմանագրով: Որպեսզի ապահովվի պատշաճ կատարումը իրավական պահանջների կրթության նախարարությունը հետ համատեղ տնտեսական զարգացման նախարարության է ներկայացրել առաջարկներ հաստատման համար արդյունավետ համակարգի ուսուցման եւ դրանց պետական հավաստագրման. Ընդհանուր առմամբ, նշված գրությամբ նախարարությունների, հասցեագրված հաստատությունների, առաջատար կրթական գործունեության համար լրացուցիչ ծրագրերի, որոնք արդեն ուղարկվել ուղեցույցները. Նրանք բացատրել են համակարգի վրա, որը պետք է իրականացվի վերապատրաստման համար, 44-FZ: Նամակը նաեւ նշել է, որ այդ ուղեցույցները կարող են դիմել հաճախորդներին ձեռքբերման կրթական ծառայությունների.

Վավերականության ուսուցման 44-FZ

Համաձայն, նախորդ կառավարության կանոնակարգերին թիվ 610-ին 26.06.1995, վերապատրաստում իրականացվում է, երբ անհրաժեշտ է. Սակայն, դասընթաց 44-FZ պետք է իրականացվի առնվազն 1 անգամ 5 տարիներին ողջ մասնագիտական գործունեության մասնագետի: Որոշակի աշխատակիցների որ գործատուն իրավունք ունի հաստատելու, այլ ժամանակահատվածները: Ի գլխավոր 2.8 առաջարկությունների նշված է, որ դասընթաց 44-FZ պետք է իրականացվի, ինչպես նաեւ անհրաժեշտության դեպքում: Այս դեպքում, դա նպատակահարմար է իրականացնել վերապատրաստման առնվազն 1 անգամ 3 տարվա ընթացքում: Այս առաջարկությունը վերաբերում է բոլոր պրոֆեսիոնալ կարգեր.

լրացուցիչ ծրագրեր

Դրանք մշակվել եւ հաստատվել են հաստատությունները, առաջատար կրթական աշխատանքը ինքնուրույն: Այս հաշվի է առնում օրինական պահանջները կիրառելի են պատրաստվածության մակարդակով անձնակազմի ներգրավված համապատասխան դաշտում: Ուսուցում ին 44-FZ խորհուրդ է տրվում իրականացնել անձամբ եւ հեռակա կարգով: Ծրագրերի իրականացում կենտրոնացած բարելավման կամ ձեռքբերման նոր իրավասությունների համար անհրաժեշտ արդյունավետ իրականացման մասնագիտական գործունեության համար: Արդյունքները զարգացման ծրագրերի որոշվում վերջնական սերտիֆիկացման փորձագետներ:

ուսման տեւողությունը

Ես պետք է ասեմ, որ այդ կանոնները հստակ չեն հաստատվել, թե որքան պետք է վերցնել ուսուցում ին 44-FZ: 120 ժամ համարվում է օպտիմալ ժամանակահատված է, որը սահմանվել գործակալությունների առաջատար կրթական գործունեությունը: Է պարզաբանել այս հարցը պետք է կատարվի կազմակերպման եւ իրականացման ուսուցման կողմից հաստատված կրթության նախարարությունը Order քանակի 499 of 01.07.2013-րդ կետի 12-ին, մասնավորապես, նախատեսվում է, որ նվազագույն տեւողությունը Դասընթացի է տրամադրել կարողությունը ձեռք է ակնկալվող արդյունքները հայտարարել է ծրագրի. Այս դեպքում, ուսման տեւողությունը չպետք է լինի ոչ պակաս, քան 16 ժամ: Միեւնույն ժամանակ գլխավոր 2.3 մեթոդական առաջարկությունների առկա է որեւէ հայտանիշ, որ նվազագույն տեւողությունը զարգացման ծրագրերը պետք է տեղադրված չափով, բայց ոչ պակաս, քան 108 ժամվա ընթացքում: Բացառություն են կազմում այն ժամանակ, երբ դասընթաց 44-FZ են ղեկավարներ ընկերությունների հաճախորդների. Նրանց համար, որ տեւողությունը զարգացման ծրագրերին, կարող է կրճատվել է 40 ժամվա ընթացքում: Վերջնական սերտիֆիկացման խորհուրդ է տրվում տրամադրել ձեւով թեստավորման (քննական) կամ պաշտպանության մասին թեզի: իր ծավալը պահանջներին, բովանդակությունն ու կառուցվածքը հաստատությունում սահմանվում են, առաջատար կրթական գործունեություն:

վերապատրաստումն քաղաքացիական ծառայողների

Համար պատշաճ ըմբռնումը տեւողության ավելացման նրանց որակավորման պետք է կատարվի դաշնային օրենքի թվի 79-րդ հոդվածի 62 (մաս հինգ) սահմանում է, որ վերապատրաստումը քաղաքացիական ծառայողների անցկացվում նաեւ անհրաժեշտության դեպքում: Այն խորհուրդ է տրվում ուղարկել աշխատակիցներին հաստատության dopobrazovaniya առնվազն 1, էջ / 3 տարի Քանի որ օրենքը տարբերվում է հաճախականությունը չի ստեղծվել ուղղությամբ աշխատող մասնագետների ոլորտում գնումների հանդիպելու քաղաքային եւ պետական կարիքների, ուսուցումը պետք է կենտրոնանա ժամանակահատվածում: Կառավարական հրամանագիրը թիվը 362 է, 06.05.2008 կողմից հաստատված պետական պահանջների վերապատրաստման եւ ուսուցման քաղաքացիական կառավարության աշխատակիցների: Նրանք, մասնավորապես, նշել է, որ ուսուցումը կարող է իրականացվել է ուսումնասիրել առկա կադրային փոփոխությունները որոշակի հարցերում, որոնք առնչվում են իրենց մասնագիտական գործունեության. Այդ դեպքում, գումարը զարգացման կարող է լինել 18-72 aa. ժամ: Ժամը 2-րդ կետի 17-րդ պարբերության դատավարության կողմից հաստատված կարգի թիվ 499, հաստատված է, որ ցանկացած տեսակի դասարան տեւողությունը ակադեմիական ժամ 45 րոպե: Եթե դուք ցանկանում եք մի համապարփակ թարմացում գիտելիքների որոշակի հարցերի հետ կապված մասնագիտական գործունեության աշխատակիցների, գումարը զարգացման պետք է լինի 73-144 Ac: ժ.

դիտողություն

Classroom կոչվում տեսակի շփման աշխատանքի աշակերտների հետ ուսուցչի: Այն իր մեջ ներառում է դասախոսություններ, սեմինարներ, խումբ խորհրդատվության կամ անհատ վերապատրաստման. Այն նաեւ ներառում է սերտիֆիկացման փորձարկումների (միջանկյալ եւ վերջնական):

գտածոները

Կախված տեսակից վերապատրաստման (հեռահար վերապատրաստման դասընթացների կամ ուսումնական աշխատանքի), տեւողությունը ծրագրերի զարգացման կարող է լինել, 18-144 ժամվա ընթացքում: Ավարտից հետո ուսումնական մասնագետներին, ովքեր հաջողությամբ անցել է սերտիֆիկատ կողմից տրված համապատասխան փաստաթղթերով: Նրանց նմուշներն ինքնուրույն որոշվում հաստատությունների, առաջատար կրթական գործունեություն:

ծրագիր

Շատ խոշոր քաղաքներում, կան հաստատություններ, որտեղ դուք կարող եք ՎԵՐԱՊԱՏՐԱՍՏՎՈՒՄ վրա 44-fz (Սանկտ Պետերբուրգ, օրինակ): Հետեւյալ բաժինները ներառված են ծրագրում:

1. Աշխատանքային աճուրդ, քնքուշ, աճուրդի հանձնաժողովը հաճախորդին: Պատասխանատվությունն լիազորված անձանց վարչական օրենսգրքի եւ նախորդող հանցագործություններ:

2. Գնումների պլանավորում շրջանակներում պայմանագրային համակարգի (վերջին փոփոխությունների):

• Ճանաչումը անհիմն:
• Նոր պահանջներ ձեւով եւ բովանդակությամբ գրաֆիկը: Ընդունումը կանոնների, ձեւավորման եւ փոփոխումը.
• Հաշվարկման կարգը ընդհանուր տարեկան ծավալը գնումների:
• Չափորոշում: Սահմանելով պահանջները ապրանքների, աշխատանքների եւ ծառայությունների ստանդարտ գնով:
• ցույց են տալիս, որ անհրաժեշտ է պլանի, ծանուցման, ժամանակացույցի, պայմանագրի եւ այլ փաստաթղթերի նույնականացման կոդը:

3. մեթոդներ գնումների. Հատկապես ոչ-առեւտրային եւ առեւտրային գործառնություններ:

4. Այլ ընթացակարգերը: խոչընդոտները եւ հնարավորությունները:

5. առավելագույն (նախնական) արժեքն է պայմանագրով: Անհրաժեշտությունը է տեղեկատվական բազայում մասին զարգացող շուկաների եւ գների, հաճախորդները տեղադրված է արտադրանքի, ծառայությունների, աշխատանքների.

Զարգացումը պահանջների հստակեցում:

1. Հիմնական թերություններն ու սխալները: Հայտնաբերումը թակարդներ է առաջադրանքի հիման վրա սահմանված պրակտիկայի.
2. Կոնկրետություն counter sverhsokraschennym քաղաքում առաքումն անվճար է անգամ գնումների փաստաթղթերի.
3. Սխալները ձեւավորման պայմանագրային ծառայությունների եւ հանձնաժողովներում
4. Պրակտիկան բացահայտումները խախտումները ընդունելության / ոչ-ընդունման մասնակիցների:
5. Նշաններ է կույր zakups ընթացքում անցումային ժամանակաշրջանի ձեւավորման պայմանագրային համակարգի:

եւ այլ բաժիններ կարող են ընդգրկվել ծրագրում.

եզրափակում

Բացակայության դեպքում դաշնային GOSTSTANDART եւ նորմատիվ ակտերի պահանջները լրացուցիչ մասնագիտական վերապատրաստման ծրագրերի աշխատակիցների պայմանագրային սպասարկման կազմակերպությունների վրա, որոնց հիման վրա վերապատրաստումը 44-FZ (Մոսկվա կամ այդ ուրիշ քաղաք), իրավունք ունեն ինքնուրույն զարգացնել իրենց բովանդակությունը են ընդլայնված տարբեր տեւողութիւնների իրենց զարգացման: Սակայն, հաստատությունները պետք է հաշվի առնել, որ, ըստ ընդունված ուղեցույցների, որ օպտիմալ ժամկետը վերապատրաստում առնվազն 108 ժ., Բացառությամբ բացառությունների սահմանված է օրենքով: Փորձագետները նշում են, որ այդ ծրագիրը, որի չափը 72 ժ., Հարմար է մասնագիտացված մատակարարող ընկերությունների. Համար պայմանավորվող իշխանություններին ուսման տեւողությունը չպետք է լինի ոչ պակաս, քան 108 ժամ, եւ առաջնորդների համար .. Ոչ պակաս, քան 40 ժամ Ներկայում, կա ինտենսիվ փոփոխություն ներպետական օրենսդրությամբ: Պարբերաբար կատարվում ճշգրտումներ եւ լրացումներ է գործող կանոնների, այդ թվում նրանք, ովքեր կառավարման գնումների համար քաղաքային եւ պետական կարիքների համար: Այս առումով, դուք պետք է ժամանակին եւ ճշգրիտ թարմացնել գիտելիքները աշխատող մասնագետների այս ոլորտում. Ըստ այդմ, կադրերի վերապատրաստման խորհուրդ ծախսել առնվազն 1 էջ. / 3 տարի. Սա կապահովի համապատասխան մակարդակի պրոֆեսիոնալիզմի պայմանագիրը սպասարկման մասնագետների: